由于重型机械的广泛使用，使年轻人减少了工作负担，年轻人正加入的林业行业。“与自然打交道很困难，但是我喜欢我的工作，因为风景每天都在变化，”茨城县日立大田区伐木公司Horie Forest的32岁的渡a(Wataru Aizawa)说。四年前，他加入了Horie Forest。

霍里森林有12名工人，其中7名30岁左右。由五名工人组成的团队完成工作，使用高性能重型机械进行从砍伐到收集和运输树木的一切工作。

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该公司高级董事总经理33岁的Keisuke Horie表示，他对最近希望在林业行业工作的年轻男女人数增加感到惊讶。

霍里说：“过去，开始的工人被告知要在幼树周围除草一年。”“但是现在，即使是没有经验的人也可以尝试[林业]。”

根据林业局的数据，65岁及以上人口的比例在2000年达到该行业所有工人的30%的峰值，但到2015年降至25%，而35岁以下的工人的这一比例在2015年占17% 1990年为6%。

年轻工人数量的增加为的林业产业带来了福音。的森林经济约占全国土地的70%，其中一半以上的人工林在中期至中期的经济高速增长时期大量砍伐。 -1950年代到1970年代初期，现在已经准备好再次砍伐。

林业行业也吸引了年轻人，这是因为政府于2003财政年度启动了绿色就业项目，以补贴新林业工人的就业，并就林业工作的基础提供讲座，目前该项目的资金最多可使用三年。从一年开始。

自2013财年起，该项目还为年轻人在公立“林业大学”学习技能提供了财政支持。

鸟取县日南市的森林占全镇土地的90%，该市于4月开设了一所学院，对未来的林业工人进行教育。在第一所此类镇办学校中，目前招收了七名从少年到40多岁的人，他们在一年内学习必要的技能。

38岁的吉田隆志(Takashi Yoshida)在3月退出厚生劳动省后加入了该学院。他决定利用财务支持计划成为一名林业工作者，以“在经历了城市生活之后，将余生都花在自然界上”。

完成学习课程后，吉田尚未决定在哪里工作。

他说：“尽管城市生活很方便，但我认为在山区开展工作，涉及人与人之间的紧密联系，这很适合我。”他表示，对学院毕业后的新生活充满了期待。